PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR UNIT PELAKSANA TEKNIS DINAS BITUNG PROVINSI SULAWESI UTARA

MANGOLONGSONGKE, SANDRA (2017) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR UNIT PELAKSANA TEKNIS DINAS BITUNG PROVINSI SULAWESI UTARA. Mahasiswa thesis, Politeknik Negeri Manado.

[img]
Preview
Text
BAB 1.pdf

Download (21MB) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (21MB) | Preview

Abstract

Surnber daya manusia merupakan sarana untuk meningkatkan kualitas rnanusia, dengan rnemperba iki somber daya rnanusia, meningkatkan pula kinerja dan daya hasil organisasi, sehingga dapat rnewujudkan pegawai yang merniliki disiplin dan kinerja yang tinggi sehingga diperlukan pula peran yang bcsar dari pimpinan organisasi. Dalam mcningkatkan kincrja pcgawai dipcrlukan analisis tcrhadap faktor-faktor yang mcmpcngaruhinya dengan mcmpcrhatikan kebutuhan dari para pegawai, diantaranya adalah terbentuknya budaya organisasi yang baik dan terkoordinasi. Adapun tujuan penelitian ini Untuk mengetahui pengaruh Budaya organisasi terhadap kinerja pegawai dan untuk mengetahui Untuk mengetahui bagaimana Kinerja pegawai pada Unit Pelaksana Teknis Dinas Bitung.Jenis penelitian ini adalah penelitian Kuantitatif dan metode penelitian ini menggunakan metode Deskriptif yaitu menggambarkan fenomena atau rnasalah yang sedang terjadi pada suatu objek penelitian. Penelitian ini rnengambil sampel dari satu populasi dengan menggunakan kuisioner sebagai alat pengurnpulan data. Populasi yang diambil adalah seluruh pegawai pada kantor Unit Pelaksana Teknis Dinas Bitun Provinsi Sulawesi utara jumlah 30 pegawai dan sarnpelnya 30 pegawai yang mcrupakan kcscluruhan populasi dcngan mcnggunakan tcknik pengambilan sampcl jcnuh. Analisis yang digunakan adalah anatisis regresi dan korelasi sederhana.Dengan rnelihat analisis yang ada Budaya organisasi pada Unit Pelaksana Teknis Dinas Bitung berpengaruh pada Kinerja pegawai. Untuk meningkatkan kinerja Pegawai pada Unit Pelaksana Teknis Dinas Bitung,perlu diperhatikan oleh pirnpinan dan instansi dalarn meningkatkan Kinerja Pegawai sehingga apa yang menjadi tujuan organisasi bisa tercapai.

Item Type: Karya Ilmiah (Mahasiswa)
Uncontrolled Keywords: Buday OrganisasI, Kinerja
Subjects: C Business Management and Administration > CE Tesis. Disertasi dan Skripsi
Divisions: Niaga > Jurusan Administrasi Bisnis
Depositing User: Mr Sonnie Marsabessy
Date Deposited: 08 Feb 2018 13:23
Last Modified: 08 Feb 2018 13:23
URI: http://repository.polimdo.ac.id/id/eprint/1371

Actions (login required)

View Item View Item