PENERAPAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL DALAM PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI DAN ANGGOTA POLRI PADA SATUAN KERJA BIRO PERENCANAAN DAN ANGGARAN POLDA SULAWESI UTARA

SUMARANDAK, PRINLY (2024) PENERAPAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL DALAM PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI DAN ANGGOTA POLRI PADA SATUAN KERJA BIRO PERENCANAAN DAN ANGGARAN POLDA SULAWESI UTARA. Mahasiswa thesis, Politeknik Negeri manado.

Text Tugas Akhir Prinly Sumarandak .pdf Download (1MB)

Abstract

Komunikasi interpersonal merupakan elemen penting dalam meningkatkan kinerja pegawai. Komunikasi yang efektif memungkinkan terjalinnya hubungan yang positif antara pemimpin dan pegawai, antar pegawai, serta dengan pihak eksternal. Hal ini dapat meningkatkan motivasi, produktivitas, dan kepuasan kerja karyawan, yang pada akhirnya berdampak pada peningkatan kinerja instansi atau organisasi. Tujuan dari penelitian ini untuk mendeskripsikan penerapan komunikasi interpersonal dalam peningkatan kinerja pada satuan kerja biro perencanaan dan anggaran Polda Sulawesi Utara. Metode penelitian adalah deskriptif kualitatif. Hasil dari penelitian menunjukan bahawa pennerapan komunikasi interpersonal pada Satuan kerja Biro Perencanaan dan Anggaran Polda Sulawesi Utara melalui keterbukaan, sikap berempati, salinng mendukung, memiliki sikap positif, dan kesetaraan antar pegawai. Penerapan komunikasi interpersonal secara optimal berdampak positif pada peningkatan kinerja pegawai.

Actions (login required)

View Item