PENTINGNYA DISIPLIN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANGUN MITRA FARMASINDO

Rorie, Juan Claudio (2022) PENTINGNYA DISIPLIN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANGUN MITRA FARMASINDO. Mahasiswa thesis, Politeknik Negeri manado.

Text COVER,DAFTAR ISI,BAB I.pdf Download (659kB)

Abstract

Disiplin merupakan suatu hal yang menjadi tolak ukur untuk mengetahui apakah peran pimpinan secara keseluruhan dapat dilaksanakan dengan baik atau tidak. Dari hasil pengamatan penulis di PT. Bangun Mitra Farmasindo di Jl. Siswa Taas Manado, bahwa beberapa karyawan kurang disiplin dalam mengikuti aturan yang ada di kantor, Metode Penelitian yang penulis gunakan yaitu metode deskriptif, yang merupakan suatu bentuk mendeskripsikan dan menggambarkan suatu keadaan, peristiwa, objek, aktifitas, karakteristik. Objek Penelitian ini dilaksanakan di kantor PT. Bangun Mitra Farmasindo. Disiplin pada dasarnya memiliki peranan penting dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan. Lingkungan kerja pada dasarnya memiliki peranan dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan. Penciptaan lingkungan kerja yang menyenangkan dan dapat memenuhi kebutuhan karyawan akan memberikan rasa puas dan mendorong kinerja karyawan lebih baik. displin kerja dan lingkungan kerja yang ada pada PT. Bangun Mitra Farmasindo kurang baik ditandai dengan keterlambatan karyawan serta kurang pendingin udara. 1. Pimpinan perusahaan sebaiknya melakukan atau mengambil tindakan terhadap karyawan yang kurang displin 2. Sebaiknya PT. Bangun Mitra Farmasindo dapat mendukung penambahan peralatan kantor seperti pendingin ruangan yang berkualitas demi kinerja karyawan serta kenyamanan bekerja karyawan yang ada.

Actions (login required)

View Item